Kurz 3
Zavádzanie koučovacej kultúry do škôl
Koučing je efektívna forma vedenia, forma komunikácie a riešenia konfliktov, prípadne predchádzanie konfliktov, tak, aby si každý zobral tú časť zodpovednosti, ktoré mu patrí. Je to proces pri ktorom dochádza spolupráci žiaka a učiteľa tak aby sa všetci cítili dobre a využili ich spolufungovanie čo najlepšie.
výuky
absolvovania
kurzov
Učiteľ je jedna z najnáročnejších profesií aké existujú. My to vieme a vieme aj to, že si táto práca vyžaduje sústredenie, odhodlanosť , často je vyčerpávajúca a nedocenená. Často je okrem odovzdávanie samotného učiva úloha učiteľa spolupracovať s ostatnými učiteľmi, rodičmi , žiakmi a s triedou, ako takou. Popritom sa očakáva, že bude mať učiteľ dostatok energie a nadhľadu a udrží si chladnú hlavu.
S akým poznaním budete odchádzať z kurzu
Ciele kurzu
Nepreberajte zodpovednosť za celý svet. Naučíme Vás ako pomaly, ale isto zaviesť koučovanie ako kultúru, do Vašej triedy, školy.
Naučíme Vás techniky a metódy koučovacích rozhovorov, ktorá šetrí Vašu energiu, prebúdza schopnosti, zručnosti a záujem žiaka. Koučovaný prirodzene preberá zodpovednosť za riešenie, ktoré si sám generoval za použitia koučovacích metód, ktoré sa na kurze naučíte. Naučíte sa utlmiť v roli kouča poskytovanie rád a riešení, ale tie si pomocou koučingu nájde žiak sám. S riešením je tak stotožnený, a vo výsledku je predpoklad konania podľa nového vlastného plánu podstatne účinnejší.
Naučíte sa základné metódy koučovania na riešenie problému, aj na zvýšenie potenciálu žiaka.
Rozšírenie, inovácia a udržanie profesijných kompetencií pedagogických a odborných zamestnancov vo všetkých troch oblastiach kompetenčného profilu tvorbou, implementovaním a aplikáciou koučingovej kultúry v školskom prostredí s využívaním koučingového prístupu a koučovacích metód.
Čo sa naučíte
OSNOVA
- Koučing, koučingový prístup, koučovacie otázky a metódy ako inovatívny prvok vo výchovno- vzdelávacom procese
- Koučingová kultúra ako prostriedok k osobnostnému a profesijnému rastu PZ a OZ s dôrazom na motiváciu a efektivitu práce
- Vytvorenie vzťahu na základe vzájomnej dôvery a rešpektu
- Aktívne počúvanie, priama komunikácia
- Koučovanie projektov
- Tvorivé riešenia konfliktov
- Eliminácia nežiaducich javov ako šikanovanie, predsudky v multikultúrnom prostredí
- Učiteľ ako kouč v oblasti vytvárania vzťahov
Čo ešte sa naučíte
- Špecifikovať výhody tvorby koučingovej kultúry v školskom prostredí (praktické využívanie koučingového prístupu a koučovacích metód v školskom prostredí a ich vplyv na osobnosť, komunikáciu, sebarozvoj a sebaevalváciu, preberanie zodpovednosti, pozitívnu klímu, motiváciu, efektivitu práce, budovanie vzájomných vzťahov, kritické myslenie, riešenie konfliktov a eliminovanie nežiadúcich javov v školskom prostredí,
- Diferencovať rozdiely medzi formálnym a koučingovým prístupom.
- Inovovať výchovno-vzdelávací proces so zámerom tvorby koučingovej kultúry v školskom prostredí s dôrazom na motiváciu a efektivitu práce.
Aké kompetencie získate/nadobudnete absolvovaním kurzu
kompetencie
Sebarozvojové
Kompetencie orientovanej na sebarozvoj pedagóga, kde sa koučovacím prístupom na základe úspešne ukončeného vzdelávania dokáže vo svojej praxi využívať koučovací prístup a jeho prvky v školskom prostredí - v škole a v školskom zariadení, najmä v kontexte profesijného rozvoja seba a následne v prístupe k žiakom a v rozvoji osobnosti žiaka
Použitelné
Absolvent dokáže používať rôznorodé možnosti využívania koučovacieho prístupu vo viacerých rovinách
Stratégické
Absolvent pozná koučingové stratégie
Praktické
Absolvent dokáže zásady koučingu uplatniť v praxi
Techniky
Absolvent dokáže využívať vybrané podporné techniky
Rešpektujúce
Inovované profesijné kompetencie, ktoré umožnia získať rešpektujúci a podporný prístup PZ a OZ k sebe samému, k žiakom ako aj iným aktérom školského prostredia
Efektívne
Prehĺbenie pedagogických zručností potrebných v školskom prostredí koučovacím prístupom, ktoré vedie k zvýšenej motivácii a efektivite práce
- All
- Inovačné vzdelávanie
- Odporúčané kurzy